2020.08 Úvodník
Mária Sedláčková
Vážení čitatelia,
v aktuálnom čísle on-line časopisu Bezpečnosť práce sa dočítate o povinnostiach zamestnávateľa v zmysle ustanovenia § 7 zákona č. 124/2006 Z. z.o bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci a o zmene a doplnení niektorých zákonov. Zamestnávateľ je povinný upraviť vnútorným predpisom spôsob oboznamovania s právnymi predpismi, pravidelne a preukázateľne oboznamovať zamestnancov so zásadami bezpečnosti práce a ochrany zdravia pri práci a je povinný zabezpečiť, že obsah a spôsob oboznámenia budú prispôsobené charakteru vykonávanej práce.
Národný inšpektorát práce v roku 2020 vydal rozhodnutie o uznaní odbornej spôsobilosti fyzickej osoby, ktorá je občanom členského štátu Európskej únie, na vykonávanie činností, na ktorú osobitný predpis požaduje odbornú spôsobilosť. Z ustanovenia § 6 ods. 1 písm. e) zákona č. 125/2006 Z. z. vyplýva, že žiadateľom je fyzická osoba a len táto je…